(Fortlaufend aktualisiert)
Meine heutige Beratungsarbeit basiert auf langjähriger Erfahrung im Personal- und Gesundheitsmanagement, fundierter Weiterbildung im Bereich psychischer Gesundheit sowie kontinuierlicher fachlicher Vertiefung.
Nachfolgend findest Du einen Überblick über meinen beruflichen Hintergrund und meine zertifizierten Weiterbildungen.
🧭 Beruflicher Hintergrund
Seit 2009
Tätigkeit im Personalwesen
Seit 2012
Verantwortung für Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) in einer kommunalen Organisation mit rund 450 Mitarbeitenden
2021–2023
Kommissarische Personalleitung
Diese langjährige Praxis bildet eine tragende Grundlage meiner heutigen Beratungsarbeit – insbesondere im Spannungsfeld von Arbeitswelt, psychischer Belastung, Führung und gesunder Organisationskultur.
🧠 Fachliche Grundlage
MHFA – Ersthelferin für psychische Gesundheit (2024)
Teilnahme am MHFA Ersthelfer-Kurs mit bestandener Prüfung und Akkreditierung als Ersthelferin für psychische Gesundheit.
Die Ausbildung vermittelt strukturierte, evidenzbasierte Grundlagen im Umgang mit psychischen Krisen und Notfallsituationen.
🤝 Mitgliedschaft im Verband psychologischer Berater
Mitglied im Verband psychologischer Berater VpsyB e.V.
Für die Aufnahme in den Verband war die Erstellung und Einreichung einer umfassenden Kompetenzmappe erforderlich.
Diese umfasste unter anderem:
- Dokumentation meiner beruflichen Erfahrung
- Darstellung meiner Coaching- und Beratungspraxis
- Beschreibung methodischer Grundlagen
- Reflexion meiner Haltung und Arbeitsweise
- Weiterbildungsnachweise
Die Mitgliedschaft setzt fachliche Qualifikation sowie die Einhaltung berufsethischer Standards voraus.
(Das Mitgliedszertifikat ist auf der Startseite einsehbar.)
🔎 Zertifizierte Fachfortbildungen
Effektive Krisenintervention und lösungsorientierte Beratung nach Steve de Shazer (2025)
Zertifizierte Fachfortbildung des VpsyB e.V.
Abschlussprüfung mit sehr guten Ergebnis abgeschlossen
Inhalte u. a.:
- Lösungsorientierte Gesprächsführung
- Fallarbeit
- Traumasensible Krisenintervention
- Ressourcenaktivierung
Diese Weiterbildung vertieft meine Kompetenz in strukturierter, ressourcenorientierter Beratung – insbesondere in belastenden oder krisenhaften Situationen.
Mit psychologischer Gesprächsführung Konflikte konstruktiv lösen (2024)
Live-Online-Seminar mit Zertifikat
Vertiefung professioneller Gesprächsführung in konfliktbelasteten Situationen.
Hypnosystemische Grundkonzepte nach Dr. Gunther Schmidt (2023/24)
Eigenständige vertiefte Auseinandersetzung (32 Stunden) mit hypnosystemischen Ansätzen und ressourcenorientierter Prozessarbeit.
Themenabend: Mobbing (2024)
Vertiefung arbeitsbezogener Konfliktdynamiken und Interventionsmöglichkeiten.
Seminar: Wertschätzende Kommunikation (2018)
Umfang: 7 Zeitstunden
Vertiefung zentraler Grundlagen gelingender Gesprächsführung mit Fokus auf achtsamer und respektvoller Kommunikation.
Inhalte u. a.:
- Aktives Zuhören
- Umgang mit Widerständen
- Grundlagen und Regeln der Kommunikation
- Kommunikationsstörungen und deren Klärung
- Körpersprache und nonverbale Signale
- Praktische Übungen und Selbsterfahrung
Das Seminar stärkte insbesondere meine Sensibilität für Beziehungsebene, Gesprächsdynamiken und die Wirkung eigener Kommunikation – eine wesentliche Grundlage meiner heutigen Beratungsarbeit.
🌱 Kontinuierliche Weiterentwicklung
Ergänzend dazu:
- Einzelcoachings zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Gruppencoachings
- Fortlaufende fachliche Selbstreflexion und Literaturarbeit
Dieser Beitrag wird fortlaufend ergänzt.
